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2020-03-26 16:24 理財規劃小編
  社保今年交了13年,今年12月夠50歲了,能一次性補繳辦退休嗎?該怎么辦好?你今年養老保險才交了13年,雖然到12月份達到了50歲,還是不能一次性補繳,只能逐年繳費,直到繳滿15年為止。

  按照目前我國退休條件的規定,要順利辦理退休必須是要達到法定的退休年齡,養老保險最低繳費年限達到15年,這兩個條件必須是同時滿足,缺少其中一項或是其中有一項不完整,都是無法辦理退休的。你今年養老保險才交了13年,按照2016年國家人社部人社發(2016)132號文件精神,是不允許靈活就業人員一次性補繳的方式增加繳費年限,所以你這種情況只能逐年繳費,直到繳費至滿15年為止。從年齡上來說,你要到今年12月份才滿50周歲,這個年齡是否是與法定的退休年齡相符,是需要進行具體分析的。
 
  如果你是在崗女職工,法定的退休年齡是50周歲,如果在繳費至滿15年的前提下,是符合法定的退休年齡的規定的,但是你的養老保險只有13年,因此在50周歲時無法辦理退休的;如果繳費的這13年是由單位繳納,又是女性參保人,現在已經離職了,由于單位繳費年限超過10年,以后按照靈活就業人員繼續繳費的,仍然可以在50周歲辦理退休,但是由于你的繳費年限不足15年,所以在50周歲也是無法辦理退休的,在逐年繳費2年以后,在52歲你可以辦理退休;如果你不屬于在崗女職工,而是按照靈活就業人員繳納的職工養老保險,那么法定的退休年齡應該是55周歲而不是50周歲,由于你的繳費年限已經有13年,所以你達到55周歲時,繳費年限可以達到18年左右,也就是還需要5年左右才能辦理退休;如果你是男性職工,退休年齡是60周歲,距離法定的退休年齡還有10年左右,繳費年限可以達到23年左右。
 
  綜上所述,無論你是否屬于在崗女職工,還是女性靈活就業人員,由于你的養老保險只交了13年,在目前不允許一次性補繳的情況下,你在今年12月份滿50歲以后,都是無法按時辦理退休的;最理想的辦法,如果你這繳費的13年是由單位繳費并繼續在單位工作的,可以繼續繳費2年以后,即在52歲辦理退休;如果屬于女性靈活就業人員,必須要55歲才能辦理退休,退休前你繳滿15年是完全沒有問題的;如果屬于男性職工或是男性靈活就業人員,那繳費年限是非常充足的,需要60周歲才能辦理退休。

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